一个和国的小老头，是客户，还有一个那个姓邓的，中方的总负责人。
还有个女同事，叫冯瑾玉，一直在那边同和国人一起做设计，在那边呆了很长时间了第一次回国。
冯瑾玉一毕业就进公司了，和语特别好，长期被派到和国，工作严谨，很受对方重视。
项目成员，第一次，一起吃了一次饭，和国人喝酒的时候还是很疯狂的，不断和大家干杯，对大家表示感谢，兴奋的时候差点亲了田晓峰一口。
同时也提出期望，说很少见大家提问题，他对系统很熟，希望大家多提问题，这样他就能明白大家对项目的理解是否有偏差。
项目的编码工作慢慢的收尾了，基本都闲了下来。
有一天周五，季莲下来告诉大家，明天周六要加班。
大家全体一大早就来了，整整呆了一天，没有任何工作。5点下班时间，叶奕凡和其他人就走了，而田晓峰当时在打乒乓球，所以走的晚。
周一出事了，卫部长大发雷霆。
“周六让你们加班，怎么人都走了，就田晓峰没走。”
“是啊，大家都来了，5点才走的。”
“那也不行，走之前要项目经理打招呼，项目测试阶段，要修改程序，晚上找人都没了。”
明显是季莲又告状了。
这个女人，在项目中没有正常的沟通，有什么事直接就告状，叶奕凡在心里对其人品大大的做了否定。
大家都是新人，所谓的什么是项目测试阶段，还都完全不懂，项目经理应该开会和大家先沟通，而不是直接靠大家自觉。
就算认识有偏差，也应该先统一认识，而不是直接告状，这整得，非把战友关系整成敌人。
这一下卫部长对他的印象又恶劣了一步。
不过叶奕凡也不想那么多了，又不是小孩，天天盼大人表扬。
公司这边的测试期结束后，成果发到了和国，由那边的人，开始正式做测试了。
这段时间，叶奕凡经常接到二楼打过来的电话，季莲的，焦宪军的，何银花的电话都有。
叶奕凡坐在电话旁边，经常是他接，一接起来，就是找别人的，从来不找他。
说实话心里有点失落，感觉自己失宠了，都没人找自己。
但过了很久，项目结束时，孟部长给大家开了个结束会议，对他提出表扬时，他才明白怎么回事。
“咱们这个项目，要对叶奕凡重点提出表扬。成果发到和国后，很多程序都测出了不少问题需要修改，而只有叶奕凡，程序没有一个bug，没有一次修改。”
原来是这样，这才明白，那些电话都是有bug要修改的联系电话。
他第一次因为bug被否定后，下决定把每一行代码都当艺术品切磋琢磨，还是起作用了。
这个事传到了卫部长的耳中，他再看到叶奕凡，表情就相当有意思了。
他之前已经把叶奕凡彻底打入死牢，而现在又要重新一百八十度的转弯面对，自己思想上一时还改不过来，表情要多尴尬有多尴尬。
不过叶奕凡也是经过大风大浪的人了，就当什么事都没发生，该怎样怎样，也不太在乎他。
反正现在那几个开发部的部长可都看好他，楼上那些定位设计的同事，也经常拿着小本儿下来跟他请教问题。